Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
от
150 000 Р
до
150 000 Р
Описание Обязанности: Организовывать управление формированием, использованием и развитием персонала. Возглавлять работу по формированию кадровой политики и мер ее реализации. Проводить работу по формированию и подготовке резерва кадров на руководящие ...
25.12.2025; Источник: hh.ru
от
70 000 Р
Описание Обязанности: Выполнение плана продаж и рост прибыли Планирование и организация работы магазина Взаимодействие с поставщиками Управление персоналом: подбор, адаптация, обучение, мотивация, контроль Отчетность перед головным офисом Требования: Опыт ...
17.12.2025; Источник: hh.ru
Описание Какие задачи предстоит выполнять? Разработка HR-стратегии; Участие в разработке и актуализации организационной структуры компании; Формирование и управление бюджетом по статьям расходов на персонал; Разработка внутренних нормативных документов; ...
29.12.2025; Источник: hh.ru
... задачи: Полный цикл подбора менеджмента, руководителей среднего и высшего звена (менеджмент, руководители направлений, директора); Анализ потребностей заказчика, составление профиля вакансии и поисковой стратегии; Активный поиск (хантинг) и привлечение ...
26.12.2025; Источник: hh.ru
от
80 000 Р
до
80 000 Р
... район Cамолет 1 раз в неделю выезд на производство в Новый Буян на служебном транспорте Прямое подчинение директору компании, сотрудничество с бухгалтерией Возможность влиять на кадровые процессы и предлагать улучшения Уровень заработной платы определяется ...
25.12.2025; Источник: hh.ru
от
45 000 Р
до
50 000 Р
... оформление трудовых договоров и другой кадровой документации; Своевременно и в полном объеме обрабатывать и представлять директору отчетную и иную служебную документацию. Требования: Знание трудового законодательства; Порядок оформления, ведения и хранения ...
25.12.2025; Источник: hh.ru