Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
от
55 000 Р
до
100 000 Р
Описание Устала от низких доходов и клиентов раз в неделю ? В EpiPlaza мастера зарабатывают от 80 000 стабильно, работают с постоянной записью и чувствуют, что их труд реально ценят. Мы крупная сеть студий с 10 филиалами и 15 000 довольных клиентов. Наши ...
15.01.2026; Источник: hh.ru
от
100 000 Р
до
140 000 Р
... компонентном уровне; Пайка и реболлинг элементов материнских плат; Поиск и устранение ... , аккуратность, ответственность. Условия: График работы 5/2 с 10:00 до ...
14.01.2026; Источник: hh.ru
от
74 500 Р
до
74 500 Р
... за обслуживанием, установкой, ремонтом, заменой элементов и оборудования инженерных систем. - Контроль ... отпуска за ненормированный рабочий день - 5 дней; Возможность бесплатного обучения; Предоставление ...
12.01.2026; Источник: hh.ru
от
100 000 Р
до
150 000 Р
... дохода от 100.000т.р в месяц! Выплаты раз в неделю! График работы 5/2либо 6/1 с 8:00-18:00. Возможности для профессионального роста и развития ... , железнодорожный район, центральный район, советский район, пятидневка, 5/2, 6/1, работа на выезде, работа с ...
16.01.2026; Источник: hh.ru
от
108 000 Р
до
177 000 Р
... Ответственность в выполнении заданий Условия: Лёгкая работа всё объясним и покажем пошагово Полное обучение с нуля от опытных мастеров График работы: 5/2, 4/2, 4/3 с 10:00 до 20:00 Стабильная оплата труда на ежедневной основе Работа в современном сервисном ...
14.01.2026; Источник: hh.ru
от
60 000 Р
до
110 000 Р
... . Условия оплаты: Конкурентоспособная заработная плата с возможностью роста. Выплаты производятся ежемесячно. График работы: Полная занятость. Рабочие дни: 5/2. Рабочие часы: с 9:00 до 19:00. Работа на месте работодателя. Обязанности: Помощь мастеру в ...
16.01.2026; Источник: hh.ru
от
100 000 Р
до
175 000 Р
... технической сфере. Ответственный подход к задачам. Готовность работать руками и головой ! Энергию и настрой на результат. Условия: Гибкий график на выбор: 5/2, 4/2 или 4/3 (с 10:00 до 20:00). Прозрачные выплаты: ежедневно от 6 000 рублей за смену, месячный ...
15.01.2026; Источник: hh.ru
от
50 000 Р
до
60 000 Р
... вычетов Фиксированный оклад + премии за KPI и переработку Платим вовремя , всё официально Обучаем с нуля рядом наставник, всё объяснит График 5/2 , с 10:00 до 19:00 Работа всегда есть без "мертвых" месяцев Уважительное отношение мы ценим людей, с которыми ...
13.01.2026; Источник: hh.ru
от
60 000 Р
до
70 000 Р
... первого дня Стабильная фиксированная зарплата без скрытых вычетов и штрафов Платим вовремя , без задержек Справедливая система премирования График 5/2 с 10:00 до 19:00 Работа всегда есть , сезонов простоя нет Можно вырасти до территориального управляющего ...
13.01.2026; Источник: hh.ru
от
66 923 Р
... Возможное место работы: на территории Самарской ГРЭС: ул. Клиническая, 160; пр-т Кирова, 53А График работы 5/2 Конкурентные условия оплаты труда Ежегодная индексация заработной платы Корпоративный пакет социальных льгот (ДМС, материальная помощь к отпуску ...
13.01.2026; Источник: hh.ru
от
68 000 Р
до
75 000 Р
... , оклад, отпуск) Испытательный срок до 3 месяцев, заработная плата на испытательном сроке 52.000р., далее от 59.000р. График 5/2 выходные плавающие с 10.00-19.00 Профессиональный и карьерный рост Дружный коллектив Обучение на время испытательного срока.
16.01.2026; Источник: hh.ru
от
70 000 Р
... коммуникаций. 3. Обеспечение безопасной эксплуатации инженерных систем и коммуникаций. 4. Материально-техническое обеспечение реализации эксплуатационных планов. 5. Документооборот и отчетность. Условия: Социальный пакет, Официальное трудоустройство.
16.01.2026; Источник: hh.ru
от
80 000 Р
до
80 000 Р
... тестовым оборудованием. Умение находить неисправности и устранить их. Знание систем Болид обязательно, системы Bosh будет являться преимуществом. Условия График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 Выходные дни сб-вс Стабильная заработная плата 80000 рублей
15.01.2026; Источник: hh.ru
от
100 000 Р
до
181 500 Р
... 25000 т.р. -Карьерный рост от стажер до руководителя -Трудоустройство по ТК РФ, по договору ГПХ или как самозанятый. -График работы 5/2, 6/1, с 8:00 до 18:00. -Корпоративное жильё (для иногородних) НЕ ОБЩЕЖИТИЕ. От вас минимальные требования -Ответственное ...
15.01.2026; Источник: hh.ru
от
60 000 Р
до
70 000 Р
... нас? Опыт важен-научить можем:) Приветствуется опыт в консультировании клиентов; Аккуратность-многозадачность; Грамотная речь. Наши условия: График работы 5/2 с 9 до 18/11-20); Скидки на ремонт техники; Возможность карьерного роста до менеджера по продажам ...
14.01.2026; Источник: hh.ru
от
100 000 Р
до
190 000 Р
... ПОДДЕРЖКА НА ВСЕХ ЭТАПАХ АДАПТАЦИИ. -Карьерный рост -Трудоустройство по ТК РФ, по договору ГПХ или как самозанятый. -График работы 5/2, 6/1, с 8:00 до 18:00. -Корпоративное жильё (для иногородних) НЕ ОБЩЕЖИТИЕ. От вас минимальные требования -Ответственное ...
14.01.2026; Источник: hh.ru
от
140 000 Р
до
140 000 Р
Описание Условия: Оформление по ТК РФ с первого дня; Стабильная оплата труда без задержек; График 5/2 9:00 - 18:00; Обязанности: Проведение работ по мелкому текущему ремонту; Работа выездная по объектам в г. Самара; Ремонт промышленного пищевого ...
13.01.2026; Источник: hh.ru
от
150 000 Р
... (профильное) не ниже 11 классов.( ПТУ, СПО, ВУЗ) Наличие свидетельства о присвоении профессии слесарь-ремонтник 4, 5, 6 разряда, будет вашим преимуществом Знание технических характеристик обслуживаемых машин, механизмов, нормы и объемы их технического ...
14.01.2026; Источник: hh.ru
от
80 000 Р
до
120 000 Р
... и нацеленность на результат. Доброжелательность, ответственность, усидчивость. Опыт работы в сервисных центрах будет вашим преимуществом. Что мы предлагаем: График работы 5/2 с 10:00 до 20:00 или 2/2 с 9:00 до 21:00. Скидки на продукцию Компании ...
22.12.2025; Источник: hh.ru
от
80 000 Р
... . Проведение мероприятий и активностей, направленных на рост прибыли сети (акции, сервисные улучшения, внутренние инициативы). Что мы предлагаем График: 5/2, с 9:00 до 18:00. Зарплата: от 80 000 (обсуждается по результатам собеседования и опыта). Работу в ...
16.01.2026; Источник: hh.ru
- 1
- 2