Ведущий специалист отдела кадрового администрирования

СВГК
  • от 53 400 руб.
  • до 53 400 руб.
Самара Опыт работы от 1 года Постоянная занятость Полный день
Поделиться

Описание

В Средневолжскую газовую компанию открыта вакансия Ведущий специалист в отдел кадров (Кадровое делопроизводство)

Ключевые задачи:

  • Оформление приемов, переводов и увольнений работников;
  • Ведение личных дел работников;
  • Консультирование работников организации;
  • Ведение учета предоставления отпусков работникам, контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков;
  • Табель учета рабочего времени.

Необходимые компетенции:

  • Высшее образование по профилю ( Управление персоналом)
  • Опыт работы обязательно
  • В обязанности НЕ входит ведение воинского учета, ЭЛН, подготовка и сдача отчетности.
  • Опыт работы в программе 1С ЗУП 8.3.

Мы предлагаем:

  • Работа в крупной стабильной компании;
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
  • График работы 5/2 (с 8:00-17:00);
  • Своевременная и стабильная выплата заработной платы;
  • Возможность карьерного, профессионального роста.

Настоящее объявление не является публичной офертой, более подробная информация о вакансии - при обращении в организацию.

день назад Источник: zarplata.ru
Обращаем Ваше внимание, что вакансия взята с внешнего источника zarplata.ru. Администрация сайта не несет ответственность за ее содержание.
Рекомендуемые вакансии
  • Независимая нефтегазовая компания
  • Самара
Описание С целью создания кадрового резерва Обязанности: Формирование, согласование договоров по итогам переданных материалов с итогами закупки; Контроль соблюдения сроков отгрузок и сроков оплаты по Договорам; Работа с поставщиками по вопросам ...
10.11.2025; Источник: hh.ru
  • Независимая нефтегазовая компания
  • Самара
Описание С целью создания кадрового резерва Обязанности: Организация работы по ... ; Заключение договоров в зоне компетенции отдела ПБ, ГО и ЧС; Разработка ...
10.11.2025; Источник: hh.ru
  • Независимая нефтегазовая компания
  • Самара
Описание С целью создания кадрового резерва Обязанности: Организация работы по ... ; Заключение договоров в зоне компетенции отдела ПБ, ГО и ЧС; Разработка ...
05.11.2025; Источник: hh.ru