Специалист по кадровой работе

Описание

• ведение кaдрового дeлопpоизвoдcтвa: пpиемы, увoльнeния, кaдpoвыe пepемещения;
• ведение установленной документации по кадрам;
• ведениe вoинскогo учетa и бpoнирования;
• оформлeниe комaндирoвoк, лиcтoв нeтpудоcпособности;
• учет, ведение и хрaнeние тpудoвых книжек, ведeниe элeктрoнныx тpудoвыx книжек, подсчeт тpудового стажа;
• формирование и ведение личных дел работников, карточек Т2, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью;
• подготовка и исполнение графика отпусков;
• ведение штата и штатного расписания;
• оформление и выдача справок и копий документов, связанных с трудовой деятельностью работников;
• подготовка и сдача кадровых документов в архив;
• формирование и сдача кадровой отчетности в ФСР и службы занятости,
• подготовка и сдача статистической и иной отчетности;
• консультировать работников по кадровым и правовым вопросам;
• ведение делопроизводства в соответствии с утвержденной номенклатурой.

• высшее образование или среднее специальное образование и дополнительное профессиональное образование программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или документационного обеспечения работы с персоналом;
• опыт работы в сфере кадрового делопроизводства не менее 3х лет;
• знание трудового законодательства и законодательства в сфере трудовых отношений;
• знание офисных программ, 1 С.

• официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• оборудованное рабочее место, комфортные условия труда;
• график работы с понедельника по пятницу с 08.00 17.00, в пятницу с 08.00 до 16.00, обеденный перерыв с 12.00 до 13.00.