Начальник отдела запасных частей
АВТОМИР, ГКОписание
Группа компаний АВТОМИР - это один из крупнейших официальных дилеров на российском автомобильном рынке. На протяжении 32 лет Компания следует девизу Мир автомобилей для мира людей .
ГК АВТОМИР объединяет 41 дилерский центр в Москве, регионах Российской Федерации и Казахстане. Марочный портфель Компании включает в себя 42 автомобильных бренда: LADA, Haval CITY, Haval PRO, Chery, Geely, Changan, UNI, Omoda, Jetour, Belgee, Jaecoo, Tank, Exeed, Moskvich, GAC, Solaris, Toyota, JAC, Sollers, Hyundai, Knewstar, Xcite, Kia, Volkswagen, Skoda, Seres, Evolute, Mazda, Soueast, Audi, Livan, Wey, Ford, Jetta, FAW, Mitsubishi, Nissan, Peugeot, Suzuki, Ora, Renault, Citroen.
Приглашаем на работу Начальника отдела запасных частей в ДЦ Geely!
Обязанности:
- ведение коммерческой деятельности по реализации з/ч в производство, оптовой и розничной продаже;
- эффективное управление сотрудниками отдела запасных частей;
- складская логистика в соответствии с установленными показателями;
- предложение проектов по увеличению продаж з/ч и аксессуаров;
- достижение эффективного взаимодействия с другими подразделениями.
- знание и четкое выполнение всех регламентирующих документов, относящихся к кругу решаемых задач.
Требования:
- опыт по направлению продажи запчастей или логистика запчастей;
- опыт руководства коллективом от 1 года;
- опыт работы в автобизнесе у официального дилера приветствуется;
- уверенный пользователь ПК (Word, Excel, Internet, E-mail, 1С);
- организаторские способности, лидерские качества, ориентация на результат, аналитический склад ума, быстрая обучаемость;
- способность оперативно принимать решения и готовность нести ответственность.
Вы получаете:
- конкурентную заработную плату с прозрачной системой мотивации;
- официальное трудоустройство с первого дня работы;
- льготное корпоративное питание;
- ДМС и корпоративную мобильную связь;
- скидки на приобретение автомобилей брендов Компании, а также их обслуживание;
- возможность профессионального развития и карьерного роста;
- работу в дружной команде, налаженную систему наставничества на испытательном сроке.