Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
... УСЛОВИЯ РАБОТЫ : Официальное трудоустройство и социальный пакет; Обучение за счет компании; Пятидневная рабочая неделя с выходными днями суббота, воскресенье; Возможность профессионального и карьерного роста Корпоративные подарки и поощрения. Мы ждем Вас ...
06.02.2026; Источник: hh.ru
... профессии. Условия: Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Социальные льготы и гарантии; ДМС (включая стоматологию) с первого дня работы; Обучение, Повышение квалификации; Обеспечение спецодеждой; График работы 5/2, 2/2 (день, ночь, отсыпной, выходной).
06.02.2026; Источник: hh.ru
... , пгт. Чульман; Вахтовый метод работы; График работы: 6-дневная рабочая неделя (СБ. - сокр. день, ВС. - выходной); Выплачиваем вахтовую надбавку; Предоставляем жилье (квартиры); Официальная заработная плата; Приобретаем авиа/жд билеты к месту работы и ...
05.02.2026; Источник: hh.ru
... с ТК РФ; достойную заработную плату, ежемесячную премию, премию по результатам работы предприятия за год; возможность работы по выходным и сверхурочно для дополнительного заработка (до 20 000 рублей ежемесячно дополнительно к окладу); материальную помощь к ...
05.02.2026; Источник: hh.ru
... с ТК РФ; достойную заработную плату, ежемесячную премию, премию по результатам работы предприятия за год; возможность работы по выходным и сверхурочно для дополнительного заработка (до 20 000 рублей ежемесячно дополнительно к окладу); материальную помощь к ...
05.02.2026; Источник: hh.ru
... с ТК РФ; достойную заработную плату, ежемесячную премию, премию по результатам работы предприятия за год; возможность работы по выходным и сверхурочно для дополнительного заработка (до 20 000 рублей ежемесячно дополнительно к окладу); материальную помощь к ...
05.02.2026; Источник: hh.ru
... с ТК РФ; достойную заработную плату, ежемесячную премию, премию по результатам работы предприятия за год; возможность работы по выходным и сверхурочно для дополнительного заработка (до 20 000 рублей ежемесячно дополнительно к окладу); материальную помощь к ...
05.02.2026; Источник: hh.ru
... с ТК РФ; достойную заработную плату, ежемесячную премию, премию по результатам работы предприятия за год; возможность работы по выходным и сверхурочно для дополнительного заработка (до 20 000 рублей ежемесячно дополнительно к окладу); материальную помощь к ...
05.02.2026; Источник: hh.ru
... с ТК РФ; достойную заработную плату, ежемесячную премию, премию по результатам работы предприятия за год; возможность работы по выходным и сверхурочно для дополнительного заработка (до 20 000 рублей ежемесячно дополнительно к окладу); материальную помощь к ...
05.02.2026; Источник: hh.ru
... с ТК РФ; достойную заработную плату, ежемесячную премию, премию по результатам работы предприятия за год; возможность работы по выходным и сверхурочно для дополнительного заработка (до 20 000 рублей ежемесячно дополнительно к окладу); материальную помощь к ...
04.02.2026; Источник: hh.ru
... с ТК РФ; достойную заработную плату, ежемесячную премию, премию по результатам работы предприятия за год; возможность работы по выходным и сверхурочно для дополнительного заработка (до 20 000 рублей ежемесячно дополнительно к окладу); материальную помощь к ...
04.02.2026; Источник: hh.ru
... ). Условия: Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Социальные льготы и гарантии; ДМС (включая стоматологию) с первого дня работы; Обучение, Повышение квалификации; Обеспечение спецодеждой; График работы сменный 2/2 (день, ночь, отсыпной, выходной).
04.02.2026; Источник: hh.ru
... ). Место расположения Работодателя: производственная база ООО "Волгопродмонтаж" (г. Самара, Кировский р-н, ул. Елизарова, 103). По поводу собеседования обращаться в Отдел кадров. Часы работы: пн-пт - 08:00-17:00; обед - 12:00-13:00; сб-вс - выходной.
03.02.2026; Источник: hh.ru
... ). Условия: Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Социальные льготы и гарантии; ДМС (включая стоматологию) с первого дня работы; Обучение, Повышение квалификации; Обеспечение спецодеждой; График работы сменный 2/2 (день, ночь, отсыпной, выходной).
02.02.2026; Источник: hh.ru
... кандидатов без опыта работы (обучаем на предприятии). Условия: Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Социальные льготы и гарантии; ДМС (включая стоматологию) с первого дня работы; График работы: сменный график 2/2 (день, ночь, отсыпной, выходной).
02.02.2026; Источник: hh.ru
... и подготовки отчетности; опыт работы в системе SAP ERP; знание участка платежи и сверки. Что ты получишь: график 5/2 (суббота, воскресенье - выходной), гибкое начало рабочего дня (с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00); удаленный формат работы; мы открыты к ...
30.01.2026; Источник: hh.ru
... ; для сотрудников компании: курсы изучения английского языка корпоративный фитнес, корпоративные мероприятия; дополнительный оплачиваемый выходной в день рождения; соблюдение Трудового Кодекса РФ; демократическая, творческая атмосфера в коллективе; дружная ...
29.01.2026; Источник: hh.ru
... в команде и взаимодействовать с разными специалистами Условия и преимущества: Частичная занятость: гибкий график (5/2, по выходным или свободный), рабочий день 4 или 8 часов, либо по договорённости Возможность стажировки и обучения у опытных инженеров ...
29.01.2026; Источник: hh.ru
... до 220 кВ включительно; Знание НТД в объеме занимаемой должности. Условия: Трудоустройство в соответствии с ТК РФ Режим работы: сменный либо 5/2 с 08.00 до 17.00 (сб.,вс. - выходной) Социальные гарантии ДМС Заработная плата по результатам собеседования
28.01.2026; Источник: hh.ru
... ; приветствуется опыт работы в качестве оперативно-ремонтного персонала Условия: трудоустройство в соотве тс твии с ТК РФ режим работы: 5/2 с 08.00 до 17.00 (сб.,вс. - выходной) социальные гарантии ДМС Заработная плата по результатам собеседования
28.01.2026; Источник: hh.ru